Eksekutif Pengembangan Bisnis
Kembangkan karier Anda sebagai Eksekutif Pengembangan Bisnis.
Mendorong pertumbuhan melalui kemitraan strategis dan ekspansi pasar, membuka peluang bisnis baru
Build an expert view of theEksekutif Pengembangan Bisnis role
Mendorong pertumbuhan organisasi dengan mengidentifikasi dan mengamankan kemitraan strategis serta memperluas ke pasar baru. Membuka peluang pendapatan melalui pendekatan terarah, pembangunan hubungan, dan negosiasi kesepakatan bernilai tinggi. Bekerja sama lintas fungsi untuk menyelaraskan upaya pengembangan bisnis dengan tujuan perusahaan dan tuntutan pasar.
Overview
Karier Penjualan
Mendorong pertumbuhan melalui kemitraan strategis dan ekspansi pasar, membuka peluang bisnis baru
Success indicators
What employers expect
- Mencari prospek di sektor yang belum dimanfaatkan, mencapai pertumbuhan pipeline tahunan 20-30%.
- Bernegosiasi kemitraan yang menghasilkan pendapatan baru lebih dari Rp7,5 miliar dalam tahun pertama.
- Menganalisis tren pasar untuk memprioritaskan peluang, meningkatkan tingkat kemenangan sebesar 15%.
- Membangun hubungan eksekutif, memupuk kolaborasi jangka panjang dengan 10+ akun kunci.
- Melacak metrik seperti kecepatan kesepakatan dan tingkat konversi untuk mengoptimalkan strategi.
A step-by-step journey to becominga standout Rencanakan pertumbuhan Eksekutif Pengembangan Bisnis Anda
Dapatkan Pengalaman Penjualan Dasar
Mulai dari posisi penjualan tingkat pemula untuk membangun keterampilan pencarian prospek dan penutupan, menargetkan 2-3 tahun pengalaman langsung.
Kembangkan Kemahiran Riset Pasar
Asgari kemampuan dalam menganalisis tren industri dan lanskap kompetitor melalui belajar mandiri atau posisi pengembangan bisnis junior.
Kembangkan Jaringan dan Pembangunan Hubungan
Hadiri acara industri dan manfaatkan LinkedIn untuk membangun jaringan lebih dari 500 kontak profesional.
Kuasai Teknik Negosiasi
Ikuti workshop tentang struktur kesepakatan dan penanganan keberatan untuk mengamankan perjanjian kompleks.
Skills that make recruiters say “yes”
Layer these strengths in your resume, portfolio, and interviews to signal readiness.
Build your learning stack
Learning pathways
Gelar sarjana di bidang bisnis, pemasaran, atau terkait memberikan pengetahuan esensial; gelar lanjutan meningkatkan ketajaman strategis untuk peran senior.
- Sarjana Administrasi Bisnis
- Sarjana Pemasaran atau Komunikasi
- MBA dengan fokus penjualan
- Sertifikasi manajemen penjualan
- Kursus online tentang kemitraan strategis
Certifications that stand out
Tools recruiters expect
Tell your story confidently online and in person
Use these prompts to polish your positioning and stay composed under interview pressure.
LinkedIn headline ideas
Optimalkan profil Anda untuk menampilkan pencapaian pendorong pendapatan dan keberhasilan kemitraan, memposisikan diri sebagai profesional berorientasi pertumbuhan.
LinkedIn About summary
Eksekutif Pengembangan Bisnis yang berfokus pada hasil dengan pengalaman lebih dari 5 tahun dalam membentuk kemitraan berimpact tinggi yang menghasilkan pendapatan tahunan lebih dari Rp15 miliar. Ahli dalam strategi ekspansi pasar, generasi lead, dan kolaborasi lintas tim untuk membuka peluang baru. Rekam jejak terbukti di sektor teknologi dan SaaS, secara konsisten melebihi kuota sebesar 25%. Bersemangat tentang pertumbuhan berkelanjutan dan membangun hubungan klien jangka panjang.
Tips to optimize LinkedIn
- Soroti kemenangan terukur seperti 'Mengamankan 15 kemitraan yang menghasilkan pendapatan Rp11,25 miliar'.
- Gunakan kata kunci seperti 'pengembangan bisnis', 'kemitraan strategis', 'pertumbuhan pendapatan'.
- Tampilkan dukungan dari pemimpin penjualan untuk membangun kredibilitas.
- Bagikan artikel tentang tren pasar untuk menunjukkan kepemimpinan pemikiran.
- Sertakan foto profil profesional dan banner khusus yang mencerminkan tema pertumbuhan.
Keywords to feature
Master your interview responses
Prepare concise, impact-driven stories that spotlight your wins and decision-making.
Jelaskan waktu Anda mengidentifikasi dan menutup kemitraan strategis yang mendorong pendapatan signifikan.
Bagaimana Anda memprioritaskan lead di pasar kompetitif untuk memaksimalkan peluang pertumbuhan?
Jelaskan proses Anda dalam membangun dan memelihara hubungan tingkat eksekutif.
Metrik apa yang Anda lacak untuk mengukur keberhasilan inisiatif pengembangan bisnis?
Bagaimana Anda berkolaborasi dengan tim penjualan dan produk untuk menyelaraskan tujuan ekspansi pasar?
Ceritakan tentang negosiasi menantang dan bagaimana Anda mengatasi keberatan untuk menutup kesepakatan.
Design the day-to-day you want
Peran dinamis yang menggabungkan pertemuan klien, perencanaan strategis, dan perjalanan (20-30%), dengan jam kerja fleksibel yang berfokus pada hasil daripada jadwal kaku; harapkan otonomi tinggi dan budaya berbasis kinerja.
Prioritaskan pemblokiran waktu untuk pencarian prospek guna menjaga momentum pipeline.
Manfaatkan alat virtual untuk menyeimbangkan perjalanan dengan kolaborasi jarak jauh.
Tetapkan batasan untuk mencegah kelelahan akibat tekanan kuota.
Jalin jaringan secara rutin untuk mempertahankan motivasi dan mengungkap peluang.
Lacak kemenangan mingguan untuk merayakan kemajuan dan menyempurnakan strategi.
Map short- and long-term wins
Tetapkan tujuan progresif untuk membangun keahlian, memperluas jaringan, dan menskalakan dampak, bertujuan untuk kepemimpinan dalam generasi pendapatan dan inovasi pasar.
- Mengamankan 5 kemitraan baru dalam 6 bulan, menargetkan pendapatan Rp4,5 miliar.
- Kuasai alat CRM untuk mempersingkat siklus penjualan sebesar 20%.
- Perluas jaringan profesional sebanyak 200 kontak setiap kuartal.
- Capai 110% kuota kuartalan melalui pencarian prospek yang disempurnakan.
- Naik ke Direktur Pengembangan Bisnis dalam 3-5 tahun, memimpin tim.
- Dorong pendapatan tahunan lebih dari Rp75 miliar melalui ekspansi multi-pasar.
- Bangun kepemimpinan pemikiran melalui acara bicara industri.
- Bimbing perwakilan junior untuk membangun pipeline penjualan berkinerja tinggi.
- Inovasi model kemitraan untuk pertumbuhan berkelanjutan 25% tiap tahun.