Mkurugenzi wa Mawasiliano ya Masoko
Kukua kazi yako kama Mkurugenzi wa Mawasiliano ya Masoko.
Kuongoza hadithi za chapa, kuunda maono ya umma kupitia mawasiliano ya kimkakati
Jenga mwonekano wa mtaalamu wajukumu la Mkurugenzi wa Mawasiliano ya Masoko
Anaongoza juhudi za mawasiliano ya kimkakati ili kuimarisha sauti ya chapa katika njia zote. Anaandaa kampeni zilizounganishwa zinazoimarisha sifa ya kampuni na ushirikiano na wadau.
Muhtasari
Kazi za Uuzaji
Kuongoza hadithi za chapa, kuunda maono ya umma kupitia mawasiliano ya kimkakati
Dalili za mafanikio
Wanachama wanaotarajiwa
- Anaunda hadithi zenye mvuto zinazoongeza kwa asilimia 20-30 katika vipimo vya ufahamu wa chapa.
- Anashirikiana na viongozi wa juu ili kurekebisha ujumbe na malengo ya biashara, na hivyo kuathiri nafasi katika soko.
- Anaongoza itifaki za mawasiliano ya mgogoro, akipunguza hatari za sifa katika hali halisi.
- Anaongoza timu za idara tofauti ili kutekeleza mikakati ya njia nyingi inayofikia hadhira za zaidi ya milioni 1 kila mwaka.
Safari ya hatua kwa hatua ya kuwaPanga ukuaji wako wa Mkurugenzi wa Mawasiliano ya Masoko bora
Pata Uzoefu wa Msingi
Anza katika majukumu ya masoko kama mrushwa au mtaalamu, ukijenga miaka 5-7 ya utekelezaji wa kampeni na uundaji wa maudhui kwa mikono.
Fuatilia Elimu ya Juu
Pata shahada ya kwanza katika masoko au mawasiliano, ikifuatiwa na MBA inayolenga chapa ya kimkakati ili kuandaa uongozi.
Kuza Utaalamu wa Uongozi
ongoza miradi ya kiwango cha kati katika mashirika au kampuni, ukifundisha timu na kusimamia bajeti zinazozidi KES 65 milioni.
Jenga Mitandao na Utaalamu
Jiunge na vyama vya sekta na uwe mtaalamu katika mawasiliano ya kidijitali au ya kampuni ili kupata nafasi za kiwango cha mkurugenzi.
Ustadi unaowafanya wakajiaji kusema “ndiyo”
Ongeza nguvu hizi katika ombi lako la kazi, jalada lako, na mahojiano ili kuonyesha utayari.
Jenga mkusanyiko wako wa kujifunza
Njia za kujifunza
Kwa kawaida inahitaji shahada ya kwanza katika masoko, mawasiliano au biashara, na wengi wanaendelea kupitia MBA kwa kina cha kimkakati.
- Shahada ya kwanza katika Masoko kutoka chuo kikuu kilichoidhinishwa
- MBA yenye mkazo wa masoko
- Shahada ya uzamili katika Mawasiliano au Mahusiano ya Umma
- Vyeti vya kidijitali kutoka Coursera au LinkedIn Learning
- Elimu ya kiutendaji katika uongozi kutoka Harvard Business School Online
Vyeti vinavyosimama
Zana wakajiaji wanaotarajiwa
Simulia hadithi yako kwa ujasiri mtandaoni na ana kwa ana
Tumia vidokezo hivi kuboresha naweka yako na kukaa tulivu chini ya shinikizo la mahojiano.
Mawazo ya kichwa cha LinkedIn
Jiweke kama kiongozi mwenye maono katika mawasiliano ya masoko, ukionyesha kampeni za kimkakati zilizoinua athari ya chapa.
Muhtasari wa Kuhusu wa LinkedIn
Kiongozi mzoefu wa mawasiliano ya masoko mwenye rekodi ya kuunda hadithi zinazoongeza thamani ya chapa kwa zaidi ya asilimia 25 kupitia mikakati ya njia nyingi. Mtaalamu katika kurekebisha timu ili kutoa matokeo yanayoweza kupimika katika usimamizi wa sifa na ukuaji wa hadhira. Nimevutiwa na hadithi za ubunifu zinazovutia kimataifa.
Vidokezo vya kuboresha LinkedIn
- Onyesha mafanikio yanayoweza kupimika kama 'Niliongoza kampeni iliyoongeza ushirikiano kwa asilimia 40 kupitia PR iliyolengwa.'
- Tumia uidhinisho kutoka kwa wenzake wa juu ili kujenga uaminifu.
- Shiriki machapisho ya uongozi wa mawazo juu ya mwenendo unaoibuka katika mawasiliano.
- Ongeza media nyingi kama video za kampeni katika sehemu za uzoefu wako.
- Boosta wasifu wako kwa neno kuu kwa urahisi wa ATS.
- Shiriki kikamilifu katika vikundi vya masoko kwa kuonekana.
Neno la msingi la kuonyesha
Kamilisha majibu yako ya mahojiano
Andaa hadithi fupi, zenye athari zinazoangazia ushindi wako na maamuzi.
Eleza wakati uligeuza mgogoro wa PR kuwa fursa ya chapa, pamoja na vipimo vilivyopatikana.
Je, unawezaje kurekebisha mawasiliano ya masoko na malengo ya biashara kwa ujumla katika mazingira ya idara tofauti?
Tupeleke kupitia maendeleo ya kampeni ya njia nyingi iliyofikia hadhira tofauti kwa ufanisi.
Mikakati gani hutumia kupima ROI ya mipango ya mawasiliano?
Je, ungeongoza timu vipi kupitia jitihada kuu ya kubadilisha chapa?
Eleza mbinu yako ya kushirikiana na timu za mauzo na bidhaa juu ya ujumbe.
Shiriki mfano wa ubunifu katika mawasiliano ya kidijitali ili kuongoza ushirikiano.
Buni siku kwa siku unayotaka
Jukumu lenye nguvu linalohusisha vikao vya kimkakati vya kiwango cha juu, usimamizi wa timu, na mikutano na wadau, kwa kawaida masaa 50-60 kwa wiki na safari za mara kwa mara kwa matukio.
Weka kipaumbele kwa usawa wa kazi na maisha kwa kukabidhi kazi za kila siku kwa wataalamu.
Tumia zana kama Asana kwa kufuatilia miradi kwa ufanisi na kuzuia uchovu.
Kuza utamaduni wa timu kupitia vikao vya mara kwa mara ili kudumisha motisha.
Weka mipaka juu ya barua pepe za baada ya saa za kazi ili kudumisha tija ya muda mrefu.
Hudhuria mikutano ya sekta kwa mitandao bila kujitolea sana safari.
Pia ushindi wa muda mfupi na mrefu
Lenga kuendeleza ushawishi wa chapa na ubora wa timu kupitia mikakati iliyolengwa, na kufikia uongozi unaoendelea katika mawasiliano.
- Pata kupandishwa cheo hadi kiwango cha VP ndani ya miaka 2 kwa kutoa ukuaji wa asilimia 25 katika vipimo vya ushirikiano.
- Zindua kampeni 3 za ubunifu zinazoimarisha imani na uwazi wa wadau.
- Fundisha wafanyikazi wadogo ili kujenga mstari wa urithi wa ndani.
- Boosta michakato ya idara ikipunguza wakati wa kampeni kwa asilimia 15.
- Panua alama ya kidijitali ikifikia wafuasi 500,000 wapya kila mwaka.
- Pata jukumu la C-suite kama CMO, na kuathiri mkakati wa biashara nzima.
- Sawilisha uongozi wa mawazo kupitia machapisho na hotuba.
- ongoza ukuaji endelevu wa thamani ya chapa unaozidi asilimia 50 zaidi ya miaka 5.
- Jenga timu yenye utendaji wa juu ya mawasiliano ikikua hadi wanachama 20+.
- Changia viwango vya sekta kupitia majukumu ya uongozi katika vyama.