Resume.bz
Navige chemen karnye
Karnye Maketing

Chèf Kwasans

Devlope karnye ou kòm Chèf Kwasans.

Dirije ekspansyon biznis la ak kwasans baz itilizatè yo atravè inisyativ estratejik ki byen fonde sou done yo

Dirije tès A/B ak eksperimantasyon pou ogmante angajman pa 20-30%.Patnè ak pwodwi ak jeni pou lanse karakteristik kwasans.Analize tandans mache pou pivote estrateji, vize 50% kwasans itilizatè anyèl.
Apèsi

Bati yon vi ekspè souwòl Chèf Kwasans

Ekzekite estrateji ki baze sou done pou akselere akizisyon itilizatè, kenbe yo, ak elaji revni yo. Dirije ekip miltifonksyonèl pou idantifye opòtinite kwasans ki ka elaji epi optimize entonwa yo. Sipèvize metrik tankou CAC, LTV, ak pousantaj konvèsyon pou dirije elaji biznis ki dirab.

Apèsi

Karnye Maketing

Vwen wòl

Dirije ekspansyon biznis la ak kwasans baz itilizatè yo atravè inisyativ estratejik ki byen fonde sou done yo

Endikatè siksè

Sa anplwayè yo espere

  • Dirije tès A/B ak eksperimantasyon pou ogmante angajman pa 20-30%.
  • Patnè ak pwodwi ak jeni pou lanse karakteristik kwasans.
  • Analize tandans mache pou pivote estrateji, vize 50% kwasans itilizatè anyèl.
  • Jere bidjè jiska 650 milyon HTG pou kanpay ak zouti.
  • Mentò ekip kwasans pou ankouraje kilti inovatè ki konsantre sou metrik.
  • Kolabore ak lavant pou aliye taktik kwasans ak objektif revni.
Kòman pou vin yon Chèf Kwasans

Yon vwayaj etap pa etap pou vinyon Planifye kwasans Chèf Kwasans ou ki enpak

1

Bati Eksperyans Debaz Maketing

Jwi 5-7 ane nan wòl maketing dijital, konsantre sou metrik pèfòmans ak optimize kanpay pou devlope konprann stratejik.

2

Mèt Analitik Done ak Zouti

Akwè profisyonte nan SQL, Google Analytics, ak teknik growth hacking atravè pwojè pratik ak kou sou entènèt.

3

Dirije Pwojè Miltifonksyonèl

Pran responsablite eksperyans kwasans nan wòl nivo mitan, kolabore ak pwodwi ak jeni pou livre rezilta mezirab.

4

Swiv Edikasyon Avanse oswa Sètifikasyon

Ranpli yon MBA oswa sètifikasyon espesyalize nan maketing kwasans pou amelyore kalifikasyon lidèchip ak panse stratejik.

5

Rezo nan Kominote Kwasans

Join gwoup endistri tankou GrowthHackers oswa patisi nan konferans pou bati koneksyon ak rete abitye ak taktik emerjan yo.

Kat konpetans

Konpetans ki fè recruteur di “wi”

Anpile fòs sa yo nan CV ou, pòtfolyo ou ak entèvyou pou siyal pare.

Fòs debaz
Planifikasyon ak ekzekisyon stratejikAnaliz ak entèpretasyon doneTès A/B ak eksperimantasyonLidèchip ekip miltifonksyonèlOptimize akizisyon kliyanRetansyon ak rediksyon churnJere bidjè ak swiv ROIRechèch mache ak analiz konpetitif
Zouti teknik
SQL ak Python pou query doneGoogle Analytics ak MixpanelHubSpot oswa Marketo pou otomatizasyonAmplitude pou swiv konpòtman itilizatè
Siksè transfere
Rezoud pwoblèm anba presyonKominikasyon ak miz enkèJere pwojè ajilPanse inovatè
Edikasyon ak zouti

Bati pil aprantisaj ou

Chemen aprantisaj

Anjeneral mande yon lisans nan maketing, biznis, oswa domèn ki gen rapò; degre avanse tankou MBA amelyore chans lidèchip pou wòl elaji.

  • Lisans nan Maketing oswa Administrasyon Biznis
  • MBA ak konsantrasyon sou estrateji dijital
  • Kou sou entènèt nan maketing kwasans atravè Coursera oswa Udacity
  • Sètifikasyon nan analiz done nan men Google
  • Mèt nan Analitik oswa Syans Done
  • Pwogram egzekitif nan kwasans stratejik

Sètifikasyon ki kanpe deyò

Sètifikasyon Google AnalyticsHubSpot Growth-Driven DesignSètifikasyon Facebook BlueprintProduct Marketing Certified (PMC)Growth Marketing Pro CertificationSQL pou Analiz Done (DataCamp)Amplitude Product Analytics CertificationOptimizely Experimentation Certification

Zouti recruteur espere

Google AnalyticsMixpanelAmplitudeHubSpotMarketoOptimizelyHotjarSQL (vye BigQuery)Python (Pandas, Jupyter)Tableau
LinkedIn ak preparasyon entèvyou

Rakonte istwa ou avèk konfyans an liy ak an moun

Itilize pwomp sa yo pou poli pozisyon ou epi rete kalme anba presyon entèvyou.

Lide pou tit LinkedIn

Optimize pwofil LinkedIn ou pou montre siksè kwasans ki baze sou done ak lidèchip nan elaji baz itilizatè yo.

Rezime sou LinkedIn

Lidè kwasans ki gen eksperyans ak plis pase 10 ane nan akselere ekspansyon biznis atravè estrateji inovatè ki konsantre sou metrik. Biryan nan optimize entonwa pou redwi CAC pa 40% ak ogmante LTV nan gwo echèl. Pasyon pou kolabore miltifonksyonèl pou debloke kouran revni dirab.

Konsèy pou optimize LinkedIn

  • Mete aksan sou viktwa quantifiable tankou 'Fè kwasans baz itilizatè 3 fwa atravè kanpay vize'.
  • Afiche endòsman nan kolaboratè pwodwi ak jeni.
  • Pòte insight chak semèn sou tandans kwasans pou bati lidèchip panse.
  • Itilize mo kle nan seksyon eksperyans pou optimize ATS.
  • Konekte ak plis pase 500 pwofesyonèl kwasans pou vizibilite.
  • Pataje etid ka sou tès A/B ak rezilta yo.

Mo kle pou mete an evidans

growth hackingakizisyon itilizatèestrateji retansyontès A/Bmaketing ki baze sou doneoptimize entonwavalè lavi kliyanlidèchip miltifonksyonèlelajibilitekwasans revni
Preparasyon entèvyou

Mèt repons entèvyou ou yo

Prepare istwa kout, ki gen enpak ki mete limyè sou siksè ou ak desizyon pran.

01
Kesyon

Dekri yon eksperyans kwasans ou te dirije ki te ogmante angajman itilizatè pa plis pase 25%.

02
Kesyon

Ki jan ou balanse viktwa kout tèm ak estrateji elaji long tèm?

03
Kesyon

Fè nou konnen ki jan analize yon tonbe nan pousantaj konvèsyon lè l sèvi avèk zouti done.

04
Kesyon

Ki jan ou te kolabore ak ekip pwodwi pou enfliyanse karakteristik kwasans?

05
Kesyon

Ki metrik ou priyorize pou evalye ROI kanpay?

06
Kesyon

Pataje yon egzanp tounen insight mache nan yon pivot siksè.

07
Kesyon

Ki jan ou mentò ekip pou ankouraje yon kilti eksperimantasyon?

08
Kesyon

Eksplike apwòch ou nan jere yon bidjè kwasans plis pase 260 milyon HTG.

Travay ak fòm

Desine jou-a-jou ou vle a

Wòl dinamik ki melanje sipèvizyon stratejik ak ekzekisyon pratik; tann 50-60 èdtan travay pa semèn pandan lòch, mete aksan sou kolaborasyon ki favorize teletravay ak revizyon done.

Konsèy fòm

Piryorize mizajou asenkron pou jere zòn or èkip global yo.

Konsèy fòm

Pwograme gwo analiz metrik chak semèn pou rete aliye sou KPI yo.

Konsèy fòm

Delege analiz woutin pou bati kapasite ekip.

Konsèy fòm

Enkòpore repo byennèt nan mitan kanpay segondè yo.

Konsèy fòm

Ankouraje limit travay-lavi ak politik klè deyò orè yo.

Konsèy fòm

Sèvi ak zouti tankou Slack pou kominikasyon efikas atravè ekip.

Objectif karnye

Kat siksè kout ak long tèm

Mete objektif anbisye men reyalis ki konsantre sou enpak biznis mezirab, pwogrese soti nan ekzekisyon taktik nan estrateji nivo antrepriz.

Fokus kout tèm
  • Lanse 3-5 eksperyans kwasans chak trimès, vize 15% amelyorasyon nan metrik kle yo.
  • Optimize chanèl akizisyon pou redwi CAC pa 20% nan 6 mwa.
  • Bati ak fòme yon ekip kwasans 5-10 manm.
  • Kolabore sou wout pwodwi pou entegre 2 karakteristik kwasans.
  • Realiye 30% ogmantasyon nan pousantaj retansyon itilizatè.
  • Etabli tablo rapò estandadize pou miz enkè yo.
Trayektwa long tèm
  • Elaji revni konpayi pa 3 fwa atravè inisyativ kwasans dirab sou 3 ane.
  • Elaji nan 2-3 nouvo mache ak estrateji lokalize.
  • Mentò siksesè pou kreye yon fonksyon kwasans ki pwòp tèt li.
  • Enfliyanse desizyon C-suite sou ekspansyon biznis an jeneral.
  • Pibliye lidèchip panse endistri sou modèl kwasans elajib.
  • Realiye rekonesans endistri atravè prim oswa prezantasyon.
Planifye kwasans Chèf Kwasans ou | Resume.bz – Resume.bz