Evaluar rendiments individuals
Process d'anàlisi i valoració de les actuacions i resultats obtinguts per cada persona en un equip o organització, amb l'objectiu d'identificar fortaleses i àrees d millora.
Exemple de punt de currículumQuan utilitzar-ho
Veieu com utilitzar aquesta paraula de manera efectiva al teu currículum amb exemples reals i millors pràctiques.
Exemple de punt de currículum
Exemple real de currículum
Avaluar rendiments individuals de 15 empleats trimestralment, resultant en un augment del 20% en la productivitat general.
Aquest punt demostra l'impacte quantificable de l'avaluació, mostrant resultats positius i habilitats de lideratge.
Quan utilitzar-ho
Inclou aquesta habilitat en seccions de competències o experiències laborals per destacar la capacitat de gestió i desenvolupament de talents, utilitzant verbs d'acció com 'avaluar' o 'analitzar' en punts clau.
Consell pro
Combina aquesta paraula amb mètriques, eines o col·laboradors per mostrar un impacte tangible.
Consells per utilitzar aquesta paraulaAfegeix context, mètriques i col·laboradors perquè aquest verb conti una història completa.
Punt d'acció
Quantifica els resultats de les avaluacions per fer-los més impactants, com percentatges o millores específiques.
Punt d'acció
Enllaça l'avaluació amb accions de millora, com plans de formació, per mostrar proactivitat.
Punt d'acció
Adapta l'enfocasió a la cultura andorrana, destacant l'equilibri entre rendiment i benestar personal.
Punt d'acció
Utilitza eines estàndards com formularis estructurats per garantir objectivitat en les valoracions.
Més alternativesTria l'opció que millor reflecteixi el teu impacte.
valorar actuacions personals
assessar resultats individuals
analitzar prestacions personals
mesurar contribucions individuals
revisar rendiments personals
avaluar desempenys individuals
Estàs a punt per posar aquesta paraula en pràctica?
Construeix un currículum polid i guanyador d'emplacs amb plantilles i orientació de contingut adaptades al teu rol.